Τις επόμενες ημέρες αναμένεται να δημοσιευθεί η απαραίτητη υπουργική απόφαση που θα επεκτείνει το επίδοµα µητρότητας και σε µη µισθωτές ασφαλισµένες. Ο στόχος που έχει τεθεί από τον αρµόδιο υφυπουργό Κοινωνικής Ασφάλισης, Πάνο Τσακλόγλου, είναι εντός των επόµενων 10 ηµερών να έχει ολοκληρωθεί η διαδικασία.
Πρόκειται για εκκρεµότητα που αφορά περίπου 5.000 µητέρες – ελεύθερους επαγγελµατίες ή αυτοαπασχολούµενες, οι οποίες θα πρέπει να λαµβάνουν για εννέα µήνες αποδοχές ίσες µε τον εκάστοτε κατώτατο µισθό.
Τονίζεται ότι η διαδικασία καταβολής έχει ως εκκίνηση την 23η Σεπτεµβρίου 2023, δηλαδή δύο µήνες νωρίτερα από την ψήφιση του σχετικού νόµου (ν.4078/23).
Πώς θα πάρουν επίδομα μητρότητας οι μη μισθωτές
Ασφαλιστικά ενήμερες θα πρέπει να είναι οι μη μισθωτές μητέρες για να λάβουν επίδομα μητρότητας ύψους 780 ευρώ για 9 μήνες, κατ’ αντιστοιχίαν του επιδόματος που εισπράττουν οι μισθωτές. Παράλληλα, οι νέες μητέρες θα πρέπει να καταβάλλουν τις τρέχουσες ασφαλιστικές εισφορές τους, χωρίς βέβαια –τουλάχιστον κατά το πρώτο διάστημα– να διατηρούν ενεργή την επαγγελματική τους δραστηριότητα.
Η υπουργική απόφαση που θα καθορίζει τους όρους και τις προϋποθέσεις εφαρμογής της πρόσφατης νομοθετικής διάταξης αναμένεται να υπογραφεί από την αρμόδια υπουργό Εργασίας Δόμνα Μιχαηλίδου.
Βασική προϋπόθεση θα είναι οι μητέρες να υποβάλουν ψηφιακή αίτηση προκειμένου να λάβουν –για 9 μήνες μετά τη γέννηση του παιδιού τους– επίδομα που αντιστοιχεί στον κατώτατο μισθό, όπως ακριβώς και οι μητέρες με μισθωτή απασχόληση. Μάλιστα, το επίδομα θα ισχύσει αναδρομικά. Θα αφορά δηλαδή και τις μητέρες που έφεραν στον κόσμο το παιδί τους έως και 14 εβδομάδες πριν από τη λήξη του 2023 και ειδικότερα από την 23η Σεπτεμβρίου 2023 και μετά.
Παράλληλα, η απόφαση θα προβλέπει ότι το επίδομα δικαιούνται και μισθωτές μητέρες του πρώην ΤΑΥΤΕΚΩ, του ΕΤΑΠ-ΜΜΕ και του ΕΔΟΕΑΠ, οι οποίες με την ισχύουσα νομοθεσία λάμβαναν μόνο το επίδομα κυοφορίας και λοχείας από τον φορέα τους.
